上海医药大学行政发文“联络员通知”
2020年第二期上海医药大学系列论坛暨党委理论学习中心组（扩大）学习顺利举办。
上海医药大学专业论坛邀请到上海交通大学副教授黄丞讲授《疫情对医疗健康产业的影响与发展建议》。
上海医药大学“鸿雁计划”（第二期）、“菁雁计划”（第五期）结业。
上海医药大学本年度第一场论坛“生物药潮流下的企业战略”于线下+线上的方式开展。
上海医药大学第一场线上课堂-财税系列公开课开讲。
上海医药大学管理团队荣获上海医药2019年度优秀经营管理“企业文化推进奖”。
洞见新势，共谱新篇——上海医药大学2020新年论坛暨党委理论学习中心组 (扩大)学习在上海举行，上海医药集团约200位管理者齐聚一堂聆听政界、学术界大咖论道，把握宏观政策动向、预测行业科技发展动态，为未来企业发展指引方向。
上海医药大学营销精英训练营（一期）结业，38名区域营销管理者顺利毕业。
上海医药大学荣获上海医药新媒体“新锐奖”。
新并购企业战略研讨班在上海举行，来自上海医药下属的18家企业的28位班子成员参加培训。
全面精益管理研修班（工业制造第一期）开班，来自集团及二级工业企业的42位管理者参加本次培训并顺利通过绿带管理考试。
上海医药年度务虚会召开，上海医药大学邀请行业机构专家对医药经济运行形势进行研判和预测。
第一个轮训项目——Mini MBA（一期&二期）在开班，90位管理人员齐聚上海，扬起学习之帆，追逐奋斗之梦。
上海医药大学青岛校区装修动工。
“鸿雁计划”（二期）前往中国革命摇篮地——井冈山，开展党性教育和革命传统教育。
举办董监高研修班，集团下属企业的董监高任职人员参与培训，进一步推动了公司治理结构的优化与治理能力的提升。
会计准则修订及增值税新政培训举行，上药大学首次采用“线上+线下”模式，参训总人数达到455名，创造了上海医药大学培训班人数新纪录。
上海医药大学携手上海医药人力资源部于组织校园宣讲赋能培训。
上海医药大学联合上海市合同信用促进会、上海市企业法律顾问协会共同举办“上海医药合同管理能力培训班”，为企业从事合同管理相关岗位人员提供集中内训，全面推进上海医药合同管理工作的标准化、系统化和规范化。
308名来自上海医药总部及旗下子公司的2019年新入职员工齐聚上海，参加由上海医药大学、人力资源部和团委联合组织的“雏雁高飞”——2019年上海医药新员工入职培训。
举办系列论坛，邀请上海交通大学人工智能研究院副院长兼苏州人工智能研究院院长王延峰教授、科技部中国科学技术发展战略研究院原调研员王宏广教授、中国著名的合规专家王志乐教授和同济大学经济与管理学院院长李垣教授从各自的专业角度带来了高潮迭起的思想盛宴。
在上海科学会堂举办了“领雁”、“鸿雁”、“菁雁”三雁齐飞开班典礼。
营销精英训练营（一期）开班，40名区域营销管理者参训。
举办研发骨干项目管理综合能力培训班，围绕问题解决、项目管理与项目领导力实战（沙盘模拟）等专题组织专项培训。
举办药品质量控制（QC）能力提升培训班，为上海医药制造企业的质量控制管理人员传授知识，提高制药企业质量检测技术及实验室管理的水平。
从全球视野和产业规律角度系统研究中国医药产业的现状和未来，公开出版发行首本专著《生物医药大时代》。
2019年药品工程管理培训班在上海举行，来自上海医药旗下38家药品生产基地的40位学员，围绕“质量体系（偏差、CAPA、文件体系、产品质量回顾）与风险管理”进行了为期2天的培训、交流与研讨。
举办了第三期管理论坛，邀请国内知名媒体人、制片人、主持人闻闸作为主讲嘉宾，剖析新媒体时代企业该如何做好新闻宣传工作。
首个职能条线培训班——法务管理能力提升班，在上海举行，来自上海医药各直管单位、部分下属重点子公司的42位法务管理负责人参加培训。
举办“两会听风——行业论坛带你辨识医改风向”，并首次开通远程接入，助力全集团员工及时洞悉国家政策。
赴上药控股广州公司调研人才培养工作。
赴广东天普调研人才培养工作。
首个专题项目——内训师培养（一期）开班，27名学员参训。
上海医药集团2019年人才发展工作会议召开，上海医药大学分享大学三年发展规划及2019年工作要点。
以“拓展视野，提升境界，赋能未来”为主题的系列论坛盛装启幕。本次论坛邀请了中国著名的合规专家王志乐教授和上海医药独立非执行董事、中欧国际工商学院卫生管理与政策中心主任蔡江南教授作为主讲嘉宾。
“大学开讲”栏目启动，首期讲座“胡博士开讲”在上海医药大厦15楼举办。
根据上海医药集团新一轮战略规划和总裁办公会议对人才规划的总体要求，发布《上海医药集团股份有限公司关于加强人才培养与发展工作的通知》，实施培训资源集约化。
由上海医药大学、领导人员管理部、人力资源部、战略发展部、办公室组成的上药大学筹备组完成历史使命，上海医药大学正式独立运行。
建章立制，上海医药大学首期规划纲要《上药大学三年发展规划（2019-2021）》编制完成。
召开青岛校区装修工程项目设计评标会。
召开菁雁三期、四期回顾讨论会，与三期、四期8位学员座谈菁雁计划的收获以及对菁雁计划项目的建议。
首本案例集《老牌药企案例的新启示》完成，并在在集团内部分享。
赴上药常药调研人才培养工作。
赴苏宁大学调研企业大学建设经验。
首期“鸿雁计划”在中国革命圣地延安正式开班，上药大学校长赵勇、执行校长过聚荣与集团总部及下属24家单位的36名学员参加开班典礼。
举办以“质量为先，合规经营“为主题的2018年度药品生产企业关键人员管理培训。
总裁办公会审议并通过《上海医药大学青岛装修项目设计招标划及组织的议案》。
与浙江公和建筑工程设计有限公司交流校区设计创意。
赴上药药材调研人才培养工作。
与穆氏建筑公司交流校区设计创意。
赴上药信谊调研人才培养工作。
近200名上海医药的2018届新入职应届毕业生齐聚上海，参加为期4天的“雏雁高飞”——2018年上海医药新员工入职培训。
首期“菁雁计划”训练营（菁雁四期）在青岛开班，上海医药下属18家企业37名学员参加了本次训练营。
上海医药大学院士论坛、产业论坛、战略论坛、高层论坛、管理论坛在青岛举行，陈凯先院士、左敏总裁等专家开讲。
上海医药大学成立启动仪式在上药国风举行。
经集团总裁办公会、党委执董会批准，沪医药集战运[2018]119号文件发布正式组建上海医药大学。
